Työllisyyspalvelu
Olemme hyvän työenergian välittäjä. Työn ja tekijän kohtaaminen on tärkein tavoitteemme!
Uusi osoite!
Kuopion työllisyyspalvelu ja Navigaattori ovat muuttaneet uuteen osoitteeseen Asemakatu 7, Kuopio. Samalla palvelupisteen nimi muuttui TyöNavigaattoriksi.
Puhelinasiointi
- Henkilöasiakkaat ma-pe klo 9-15 044 718 1807
- Työnantaja-asiakkaat ma-pe klo 9-15 044 718 7500
Puhelun hinta on oman liittymäsopimuksesi mukainen (matkapuhelinmaksu tai paikallisverkkomaksu). Myös jonotusaika on maksullinen. Numeroon ei voi lähettää tekstiviestejä.
-
TyönhakijalleHaluatko tukea työnhakuun tai tietoa erilaisista työllistymisen vaihtoehdoista?
-
TyönantajalleKuopion kaupungin työllisyyspalvelusta saat yhden luukun periaatteella yksilöllisen tuen rekrytointiin ja erilaisten tukimahdollisuuksien kartoittamiseen.
-
Nuorten OhjaamoHei alle 30-vuotias nuori! Jos et tiedä mistä aloittaa, aloita Ohjaamosta.
-
TyöNavigaattoriTyöNavigaattori on paikka, josta kuopiolaiset saavat asiantuntijan apua sopivien koulutus- ja uravaihtoehtojen löytämiseen.
-
International House KuopioInternational House Kuopio kokoaa yhteen Kuopioon asettautumiseen liittyvät palvelut maahan muuttaneille sekä kansainvälisten osaajien rekrytointiin liittyvät ohjaus- ja neuvontapalvelut työnantajille.
-
Yrittäjyys ja itsensä työllistäminenMietityttääkö yrittäjyys, tai oletko kenties jo yrittäjä, mutta tarvitsisit lisätukea yrittäjyyden taipaleelle?
-
-
TE-palvelut 2024TE-palveluiden järjestämisvastuu siirtyy valtiolta kunnille 1.1.2025. Muutoksen tavoitteena on luoda palvelurakenne, joka edistää nopeaa työllistymistä sekä lisää työllisyyspalveluiden yhdenvertaista saatavuutta, vaikuttavuutta ja monipuolisuutta. Työvoimapalveluista tulee osa jokaisen kunnan peruspalveluita, samaan tapaan kuin esimerkiksi sivistys- tai yhdyskuntarakentamiseen liittyvät palvelut.
-
YhteystiedotTältä sivulta löydät Kuopion työllisyyspalvelun yhteystiedot kootusti. Ota yhteyttä tai tule käymään TyöNavigaattorissa, Asemakatu 7, Kuopio.
-
Uusi selvitys: Pohjois-Savon laajuinen yhteistyö osaajien houkuttelussa kaipaa johtajuutta
Uusi selvitys tuo esiin ajankohtaisen kuvan Pohjois-Savon yritysten osaajatarpeista ja yhteistyövalmiuksista. Haastatteluihin ja laajoihin kyselyaineistoihin perustuva raportti osoittaa, että osaajapula ei ole hävinnyt, vaan on ennakointitietojen mukaan kasvamassa. Selvityssä nousi […]
-
Osaamistilin pilotointi -blogi: Uudella osaamisella kohti työelämää
Kuopion kaupungin työllisyyspalvelussa tehdään ainutlaatuista kehittämistyötä, jonka tarkoituksena on käynnistää työttömille työnhakijoille suunnattu henkilökohtainen osaamistili lyhytkoulutusten suorittamiseen. Projekti käynnistyi tammikuussa 2025 ja alla hieman lisätietoja miten kehitystyö on edennyt kevään […]
-
Uusi selvitys: Asettautumisprosessin kehittäminen vahvistaa veto- ja pitovoimaa
Pohjois-Savossa on valmistunut selvitys alueen asettautumisprosessista ja -palveluista. Talent First -hankkeen tilaama ja MDI:n toteuttama selvitys syventää ymmärrystä työ- ja koulutusperusteisten maahanmuuttajien asettautumisesta alueelle sekä kotoutumista tukevista rakenteista. Raportti tuo […]
-
Osaamisperusteinen rekrytointi- blogi: Yhteisöllisyyden voima alueen elinvoiman turvaajana
Osallistuimme Kuopion Yrittäjien Yksinyrittäjästä työnantajaksi- hankkeen koollekutsumalle “Elinvoimaa työllistämisestä ja omistajanvaihdoksista” -kiertueelle. Kiertueella jalkauduimme Nilsiään, Juankoskelle ja Maaningalle esittelemään alueen yrittäjille elinvoimaa tukevia palveluja. Yrittäjien aktiivinen osallistuminen ja avoin vuorovaikutus […]
-
Uusi selvitys: Rekrytointia tukevat koulutus- ja tukipalvelut vahvistavat osaavan työvoiman saatavuutta Pohjois-Savossa
Pohjois-Savossa on valmistunut laaja selvitys alueen yrityksille suunnatusta koulutus- ja tukipalvelutarjonnasta, joka tukee osaavan työvoiman rekrytointia ja henkilöstön osaamisen kehittämistä. Talent First -hankkeen tuottama raportti kokoaa ajankohtaista tietoa myös mm. […]
-
Osaamisperusteinen rekrytointi -blogi: Työttömyyden kasvu ja avoimien työpaikkojen väheneminen
Työmarkkinat ovat viime vuosina kokeneet merkittäviä muutoksia, ja on vaikea olla huolestumatta siitä, mihin suuntaan olemme menossa. Työttömyys kasvaa, mutta samalla avoimien työpaikkojen määrä vähenee. Tämä kehitys herättää huolta niin […]